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Les Buts :
Former les auditeurs internes en accord avec les exigences règlementaires.
Préparer et mentaliser le personnel de l'entreprise au changement et aux procédés d'amélioration continue.
Développer votre offre de maintenance.

Les Moyens :
Sessions de formation, en Inter ou Intra entreprise, animées par un Consultant formateur hautement spécialisé.
"On job trainings" par des formateurs compétents et qualifiés.

Les Outils :
« Remue-méninges ».
« Metaplan® ».
Utilisation des outils pédagogiques (audiovisuels notamment).
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